年，东营市利津县积极推动人才工作创新，高标准建设利津人才“创智港”，整合各人才要素配置，以“联”为形式，以“融”为目标，探索人才融联一体化发展新路径，打造全域“人才服务融联体”，不断推进人才与技术、产业、经济社会融合发展。
搭建多元服务融联平台服务内容多元化打破各职能部门“政策孤岛”，梳理整合各部门单位24项服务职能、34项优惠政策和25项可办理业务，建立“一窗受理、集中办理、专员服务、全程跟踪”的综合服务机制，实现“一站办尽人才事”。
服务方式多样化探索“人才家园”服务模式，以“10分钟人才服务圈”为服务半径，融合行政审批服务大厅和创智港综合服务中心的政务服务功能，配套建设集购物、餐饮、休闲等功能于一体的大型商务综合体和酒店式人才公寓，满足人才的日常工作和生活需求。
服务内容精细化开展人才政策大讲堂、创业沙龙等活动，满足各类人才创新创业需求；建立“人才专员”帮办制度，为企业和各类人才解决招工招才、项目申报、人才政策兑现等问题，打通服务最后“一厘米”。
构建多维信息融联矩阵打造多功能人才数据库开发“六大人才队伍”、产业人才地图等六个人才数据库，汇集了名柔性合作专家学者、名利津籍在外人才、名利津本土人才等的详细信息，建设可视化数据展示分析平台。
开发智能需求对接系统引入汇聚5万余名高端人才的资源库，通过大数据和人工智能为企业提供“推荐人才”和“找人才”服务，做到“政府主动端菜”和“企业自主点菜”相结合，实现对企服务精准化，提高引才效率。
构筑人才利津宣传“堡垒”开发人才利津门户网站、 “创智港”规划建设双创孵化区，提供工位余个，开发32套独栋的创业办公楼，入驻孵化型企业16家，已通过省级众创空间备案，“众创空间—孵化器—加速器”的孵化培育链条初具雏形。
加强政产学研协同创新组建高端化工新材料、装备制造等5个重点产业科技创新联盟，打造企业益联体，建立起“企业出题、院所揭榜、联合攻关”产学研合作新机制；积极引进高校院所分支机构落户“创智港”，打通产学研合作“新通道”，加速引流高端智力资源。
推动产才发展融合统筹谋划“创智港”年度30余项人才活动，通过项目路演、专家论坛、创业沙龙、成果发布会等形式，推动人才项目落地转化；组建“智汇利津”高学历人才服务团，开展课题共建、高校名师利津行等活动形式，助推县域产业发展。
来源：省高层次人才发展促进会宣传中心
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